为贯彻集团人力资源管理战略，加强集团人力资源管控，提升集团范围内各单位人事部门工作人员的专业技术水平，2月24日-28日，集团人力资源部在鄂尔多斯举行了为期5天的人力资源专业培训。培训共有包括集团总部在内的10家单位约20人参加。培训课程涉及招聘甄选、劳动关系管理、劳动合同法、绩效管理、集团人力资源管理标准、信息化系统操作等内容。
      培训突破了以往以讲师讲授为主的传统授课方式，更多地融入了体验式学习的内容。在信息化系统现场操作培训中，学员通过现场操作，在实际业务与系统结合的方式下，有效地掌握和提升了公司业务在系统内的应用和专业水平。在入职培训讲课比赛环节，为各分、子公司的人事专员在听课之余提供了参与讲课的机会，使大家对培训工作有了更加深刻的认识和体验。培训的最后一天，举行了人力资源知识考试，所有学员发挥自己的能力，将所学到的知识和技能，在考卷中充分地体现出来。最后，所有参加考试的人事专员以100%的合格率通过了考试，为本次的人力资源专业培训画上了圆满的句号。
      通过培训，集团各单位的参训人员在对人力资源管理的认识上有了进一步的提高，在专业技能与人力资源流程管理上也得到系统的改进，为提升集团整体人力资源管理水平起到了积极的作用，同时也为各分、子公司今后的人力资源管理工作开展，奠定了良好的基础。